La Universidad Latinoamericana de Ciencia y Tecnología, ULACIT, junto con Citi, han establecido una alianza para ayudar a egresados universitarios, estudiantes de maestría, o bien de una segunda carrera y que no han laborado por varios años, a refrescar las herramientas que les permitan reintegrarse al mercado laboral.
Esta unión (entre ambas instituciones) impulsa el programa Return to Work, el cual está diseñado para apoyar el proceso de transición a aquellas personas que estén buscando encontrar trabajo, después de haber hecho una pausa en su carrera profesional, ya sea porque radicó fuera del país, se dedicó a cuidar a un familiar, o bien, a la crianza de sus hijos, entre cualquier otra razón.
“En ULACIT nos unimos a este esfuerzo que beneficiará a muchas personas, quienes, por diferentes razones, incluyendo la crisis que ha provocado esta pandemia, deciden iniciar nuevamente la búsqueda de un empleo. Las empresas constantemente modifican los parámetros y características de los colaboradores que desean contratar; por eso es tan importante actualizar estos conocimientos para que el proceso de búsqueda de oportunidades sea efectivo”, señaló Alejandra Quirós, rectora asociada de relaciones externas de ULACIT.
Las personas participantes en este programa recibirán participarán en un programa de desarrollo por seis meses el programa incluye: una inducción personalizada, capacitación, mentoría y sesiones de coaching para asegurar una transición exitosa al mundo corporativo.
“En esta fase, las personas elegibles al programa deben ser profesionales bilingües con formación en Finanzas o carreras afines que hayan realizado una pausa en su carrera de cuatro a diez años. Este programa está diseñado para apoyar el regreso al ambiente corporativo de aquellas personas que por cualquier motivo decidieron hacer una pausa en sus carreras, ofrece herramientas y acompañamiento durante seis meses, al cabo de los cuales la intensión es de ofrecer un rol permanente en nuestra organización”, señaló Lucrecia Hidalgo, gerente de Atracción de Talento de Citi.
El periodo de aplicación cierra el 20 de agosto del 2020 y el programa iniciara en el mes de octubre.
Los interesados pueden aplicar al programa a través del sitio: https://jobs.citi.com/job/heredia/return-to-work-program/287/16563792
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