En la era digital, sobresalir en la b\u00fasqueda de empleo requiere m\u00e1s que un buen curr\u00edculum. Una aliada son las redes sociales profesionales, especialmente LinkedIn en la web. Estas se han convertido en la herramienta crucial para atraer la atenci\u00f3n de empleadores y cazatalentos.<\/p>\n\n\n\n
\u201cActualmente, la b\u00fasqueda de empleo ha cambiado. Ya no solo los interesados acuden a las empresas por una oportunidad. Sino que ahora, con un clic, son los empleadores quienes rastrean a los candidatos por medio de la web. Utilizando estrategias efectivas en LinkedIn y otras redes sociales, los profesionales pueden aumentar significativamente sus oportunidades de ser encontrados por los reclutadores y cazatalentos\u201d, dijo Iv\u00e1n Carletti, gerente Reclutamiento Centroam\u00e9rica y Caribe de ManpowerGroup<\/a>.<\/p>\n\n\n\n \u00bfPero c\u00f3mo potenciar estas oportunidades en la web? El especialista brind\u00f3 6 recomendaciones:<\/p>\n\n\n\n 1. Pula su LinkedIn.<\/strong> \u00a1Es su carta de presentaci\u00f3n! As\u00ed que aseg\u00farese de que est\u00e9 completo, actualizado y sin errores ortogr\u00e1ficos. Se aconseja incluir una foto profesional y un titular que destaque sus habilidades y objetivos. Describa su experiencia laboral de manera detallada, enfoc\u00e1ndose en logros y responsabilidades clave.<\/p>\n\n\n\n 2. Use palabras claves.<\/strong> Con ello aumentar\u00e1 su visibilidad en las b\u00fasquedas de reclutadores y empleadores. Investigue las palabras y frases m\u00e1s utilizadas en su industria y aseg\u00farese de incluirlas en su titular, resumen y experiencia laboral.<\/p>\n\n\n\n 3. Construya una red s\u00f3lida.<\/strong> Conecte con profesionales de su industria y participe activamente en grupos y discusiones. No solo le ayudar\u00e1 al networking, sino que al compartir contenido relevante y comentar en publicaciones de otros, aumentar\u00e1 su visibilidad y lo identificar\u00e1n como un experto en su campo.<\/p>\n\n\n\n 4. Muestre sus<\/strong> <\/strong>habilidades y logros.<\/strong> Recuerde que las habilidades blandas son muy apetecidas por los empleadores ante la escasez de talento. Agregue secciones de habilidades e incluso solicite recomendaciones para fortalecer su perfil y aumentar su credibilidad.<\/p>\n\n\n\n 5. \u00a1Sea activo! <\/strong>No hay peor se\u00f1al que un perfil con publicaciones que no son recientes. Por eso, trate de publicar contenido relevante y actualice su perfil regularmente. Con esto, est\u00e1 demostrando que es un profesional activo y actualizado. Comparta art\u00edculos, comente en publicaciones de su red para mantenerse visible.<\/p>\n\n\n\n 6. Evite contenido controversial.<\/strong> Tenga en cuenta que es una red profesional, comparta logros, sus estudios, an\u00e9cdotas en su \u00e1rea de expertise. Evite la pol\u00e9mica. Antes de publicar piense si tendr\u00e1 consecuencias. Le aconsejamos que se pregunte antes: \u00bfYo dir\u00eda esto en persona?, \u00bfestoy considerando qui\u00e9nes ver\u00e1n mi posteo?<\/p>\n\n\n\nRecomendaciones para la b\u00fasqueda de empleo en la web<\/strong><\/h2>\n\n\n\n